Bei der Umsetzung einer zentral moderierten Digitalisierungsstrategie, geht es zum einen um Ausbau und Bereitstellung der erforderlichen Infrastruktur und zum anderen um die Anpassung der Organisationsstruktur und -kultur unter Einbeziehung der Bedürfnisse und Anforderungen aller Angehörigen der Universität. Digitalisierung bietet im Hinblick auf Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung großes Potenzial, wobei dieser Transformationsprozess hohe Anforderungen an alle Mitarbeiter_innen der TU Wien stellt. Die Verwaltung der TU Wien hat in vielen Verwaltungsprozessen bereits innovative Digitalisierungsmaßnahmen umgesetzt und wird die weitere Digitalisierung aller Verwaltungsprozesse zügig fortsetzen.
Ziel 1: Die Potenziale der Digitalisierung im Bereich der Prozessoptimierung werden an der TU Wien optimal genutzt und die Verwaltungsprozesse und Workflows effizient und agil gestaltet. Der Fokus liegt dabei explizit nicht auf der simplen Automatisierung von Prozessen sondern auf einer effizienten und optimalen Prozessgestaltung.
Ziel 2: Durch Weiterführung der umfassenden Schulungs- und Weiterbildungsprogramme sowie Veranstaltungen zum Thema Digitalisierung werden alle Mitarbeiter_innen der TU Wien in den digitalen Transformationsprozess miteinbezogen.
Ziel 3: Die kontinuierliche Qualitätssicherung aller zentralen IT-Prozesse erhöht die Sicherheit und die Effizienz der IT-Dienstleistungen der TU Wien und macht diese nachvollziehbar.